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La Declaración deja claro que estos derechos son universales y que se aplican a todas las personas en todos los Estados, independientemente del nivel de crecimiento económico del país.

Desde la Unión Europea se defendió la incorporación de los C155 y C187 de guisa conjunta y complementaria, los cuales constituyen los instrumentos fundamentales para Constreñir los principios generales de la seguridad y salud en el trabajo. La postura prístino de los trabajadores era incluir el C155 y el C161 como fundamentales, estando dispuestos a incluir el C187 siempre que acompañara al C155. La postura empresarial era propicio inicialmente a incluir únicamente el C187.

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Las actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales desarrolladas en España, en la última término, se enmarcan en el "Plan de proceder para la mejoramiento de la SST y la reducción de accidentes", consentido por el gobierno en el 2005; este plan contemplaba la necesidad de elaborar una Estrategia Españoleaje para establecer el entorno Caudillo de las políticas preventivas a corto y a empresa seguridad y salud en el trabajo medio plazo.

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Unidad de los elementos clave en la discusión se centró en la selección de los convenios a ser incorporados como fundamentales clic aqui asociados a este principio. Los instrumentos que se seleccionaran debían Detallar los conceptos y principios generales relacionados con la prevención y con las políticas, programas y sistemas nacionales de seguridad y salud en el trabajo.

Para dar continuación a la "Logística Españoleaje de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2007-2012" y para avanzar en Mas informaciòn la mejoría de las condiciones de trabajo y en la reducción constante y sostenida, de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales, se define la Logística Españonda de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020.

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